March 18, 2026

Монголын хөдөлмөрийн зах зээлд хүмүүн капитал хомсдож, зарим салбарт тогтвортой ажиллах мэргэжилтэн олоход хүндрэл үүсэж байгааг Монголиа Талент Нетворк компанийн хийсэн HR2026 хөдөлмөрийн зах зээлийн судалгааны үр дүн харуулж байна.
Судалгааны үр дүнгээс харахад идэвхтэй хөдөлмөр эрхлэх насны хүн амын өсөлт удааширсан, ажил олгогч болон ажил горилогчдын ур чадварын хүлээлтийн зөрүү нэмэгдсэн, мөн залуу үе Монгол Улсад урт хугацаанд тогтвортой ажиллах сонирхол буурсан зэрэг хүчин зүйлс хөдөлмөрийн зах зээлийн тэнцвэрт байдалд сөргөөр нөлөөлж байна.
Түүнчлэн боловсролтой иргэд нийт ажилгүй иргэдийн 60 гаруй хувийг эзэлж байгаа нь хөдөлмөрийн зах зээлд ур чадварын зөрүү нэмэгдэж байгааг судалгаанд онцолсон байна.
Эдгээр нөхцөл байдлын улмаас уул уурхай, барилга, үйлдвэрлэл, үйлчилгээ тэр дундаа зочлох үйлчилгээний салбаруудад тогтвортой ажиллах мэргэжилтэн олоход хүндрэл үүсэж байна.
Хүний нөөцийн хомсдол нь байгууллагуудад дараах эрсдэлийг бий болгодог. Үүнд:
Иймд дээрх нөхцөл байдлыг шийдвэрлэх зорилгоор Монголиа Талент Нетворк компани гадаадаас мэргэжилтэн нийлүүлэх зуучлалын үйлчилгээг зах зээлд нэвтрүүллээ.
Манай үйлчилгээ нь байгууллагын хэрэгцээнд нийцсэн мэргэжилтнүүдийг олон улсын хөдөлмөрийн зах зээлээс, тухайлбал Непал, Филиппин, Энэтхэг зэрэг улсуудаас сонгон шалгаруулж, Монгол Улсад авчран ажиллуулах болон дасан зохицуулахтай холбоотой бүх үйлчилгээг хуулийн дагуу, олон жилийн туршлагадаа үндэслэн мэргэжлийн түвшинд үзүүлэхэд чиглэж байна.
Монголиа Талент Нетворк нь харилцагч байгууллагуудынхаа тогтвортой үйл ажиллагааг дэмжиж, бизнесийн өсөлтийг хурдасгах хүний нөөцийн стратегийн түнш байхыг зорьж байна.
info@mongoliatalentnetwork.com
+976 7711 8250 дугаарт холбогдон илүү дэлгэрэнгүй мэдээлэл аваарай.
MTN | Таны бизнесийн өсөлтийг дэмжих хүний нөөцийн стратегийн түнш.
Get the inside scoop on the top job opportunities and industry trends straight from Mongolia Talent Network.
